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          全市新任市管領(lǐng)導(dǎo)干部集體廉政談話會要求 把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭不斷推向縱深

          編輯:王軍      信息來源: 西e網(wǎng)—白銀新聞網(wǎng)發(fā)布時間:2020-7-13

            7月10日下午,市委常委、市紀(jì)委書記、市監(jiān)委主任祁葆中對我市240余名新任市管領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行集體廉政談話。他要求,黨員干部要守好規(guī)矩、自警自省,自覺筑牢拒腐防變的思想防線,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭不斷推向縱深。
           
            祁葆中強調(diào),對新任市管領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行集體廉政談話,體現(xiàn)了組織對大家政治上的關(guān)心和負(fù)責(zé)。守規(guī)矩是領(lǐng)導(dǎo)干部立身處世的底線,黨員干部要守好規(guī)矩,守住道德底線,不斷加強思想道德教育,強化自律意識。要習(xí)慣監(jiān)督、歡迎監(jiān)督,正確運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,深入推進(jìn)“兩個責(zé)任”落實,強化“嚴(yán)管是厚愛監(jiān)督是保護(hù)”的正確理念,樹立“有則改之、無則加勉”的謙遜態(tài)度,涵養(yǎng)“虛懷若谷、海納百川”的豁達(dá)胸懷,通過反省自己的作風(fēng)問題轉(zhuǎn)變黨內(nèi)作風(fēng)。要建立教育約談提醒機制,按照監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)和一級抓一級、層層抓落實的工作要求,分層分類組織實施,讓紅臉出汗、扯袖子、咬耳朵成為常態(tài)。要堅決容錯糾錯,落實“三個區(qū)分開來”。一方面,要保護(hù)那些作風(fēng)正派、敢作敢為、銳意進(jìn)取的干部,推動形成想作為、敢作為、善作為的良好風(fēng)尚;另一方面也要時刻繃緊全面從嚴(yán)治黨這根弦,在實踐中科學(xué)運用“四種形態(tài)”,堅決“拔爛樹、治病樹、正歪樹、護(hù)森林”,自覺維護(hù)黨的先進(jìn)性和純潔性,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭不斷推向縱深。
           
            祁葆中要求,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),必須堅持懲前毖后、治病救人。懲前毖后、治病救人是黨內(nèi)教育的一貫方針,要善用“四種形態(tài)”推動執(zhí)紀(jì)理念的轉(zhuǎn)變、執(zhí)紀(jì)模式的轉(zhuǎn)換和紀(jì)檢隊伍的轉(zhuǎn)型。各級紀(jì)檢監(jiān)察干部要切實扮演好維護(hù)黨內(nèi)政治生態(tài)護(hù)林員的角色,實現(xiàn)懲處極少數(shù)、教育大多數(shù)的政治效果和社會效果;各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)必須以“永遠(yuǎn)在路上”的堅定信念,持之以恒,抓細(xì)抓實,方能步步為營、久久為功。領(lǐng)導(dǎo)干部要善于用制度管人管事,要切實強化制度意識,帶頭維護(hù)執(zhí)行制度,在加強制度建設(shè)的同時不斷提高制度建設(shè)的質(zhì)量和水平。
           
            期間,與會人員還觀看了《彷徨的人生》及《“土地爺”的迷失之路》警示教育片。
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