銀光集團舉辦“創青春”抖音大賽 讓廣大網友感知企業文化

 

　　銀光集團青年員工結合自身崗位成長故事，自編自導的系列短視頻先后在人民視頻、微信、微博、抖音短視頻等平臺發送，上線一周時間里，累計觀看30000余人。在展現青年員工精神風貌的同時，實現了良好的網絡宣傳效應。

 

　　創新工作室傳承工匠精神

 

　　“在學習中不斷成長，在實戰中不斷學習。平日里虛心請教，才會有明日的晴空萬里！”含能公司的青年員工們以“趙洪剛創新工作室”為背景，講述了他們大學畢業后，積極參與生產及檢修工作，跟著師傅“隴原工匠”趙洪剛勤學技術、攻關難題，在快速實現身份轉變的同時，練就了一身硬本領。

 

　　他們所生產的產品廣泛應用在國防建設領域，他們所在的“趙洪剛創新工作室”成員先后完成了國家級科研項目4項、兵器工業集團級項目11項。

 

　　“在工作室里，我們不僅學到了趙師傅專業的崗位知識，更感受到他專注的工匠精神。通過導師帶徒活動，我們更快得勝任了工作。”該單位青年員工紛紛表示。

 

　　80后的技術尖兵

 

　　“我覺得青春應該是奮斗，是追夢，是奮斗在平凡崗位的你和我，是堅守付出，是勇于擔當。”參與活動的東方公司80后的技術尖兵曾永光表示。

 

　　10余年的工作經歷中，他愛崗敬業、鉆研技術，成為同齡人中的佼佼者。在日復一日地不懈努力下，曾永光從最初的實習生，不斷成長為獨當一面的鍋爐專家，先后被評為銀光集團崗位標兵、創新能手、勞動模范、最美銀光人。他在自己的崗位上，詮釋了一名企業子弟報效國防、建設企業的赤子之情，成長為了“前浪”們繼續向前的動力。

 

　　90后寫給企業的三行情詩

 

　　“來時歲月靜好，途中盡管風雨兼程、披荊斬棘，臨別往事韶華空明。”聚銀公司90后青年員工顏國熔以一名記錄者的身份，用鏡頭捕捉工作、生活中的靈感，拍攝制作成短片，表達對青春的感悟和對企業的感恩，相信在今后的工作歷練中，他已做好這一代人乘風破浪的實力準備。

 

　　據悉，本屆銀光集團舉辦青工抖音大賽以“炒熱創新氛圍，打造兵工網紅”為目標，以舉辦賽事傳播文旅資源，通過賽事將青年員工打造成為“兵工網紅”，并在此過程中宣傳展現企業，讓廣大網友感知企業文化。