白銀市“家規(guī)家訓家風故事”征集活動優(yōu)秀作品展示

　　家訓、家規(guī)、家風是一個家族傳承下來的精神規(guī)則，優(yōu)良的家規(guī)家訓是中華民族傳統(tǒng)道德文化的組成部分，其內容涵蓋勵志勉學、修身處世、治家為政等方方面面。為深入貫徹落實習近平總書記“重視家庭建設，注重家庭，注重家教，注重家風”重要指示精神，充分發(fā)掘和宣傳好家規(guī)、好家訓，引導廣大家庭講道德、守法紀，建設文明、健康、向上的家庭文化,推動尋找“最美家庭”活動和“文明家庭”創(chuàng)建活動，白銀市婦聯(lián)在全市開展了“家規(guī)·家訓·家風故事”征集活動。 

　　這次征集活動從2016年6月1日開始至8月30日結束，受到了全社會廣泛關注和支持。目前共征集到家規(guī)家訓292條（篇），家風故事158篇。征集作品既有精煉簡潔的家規(guī)家訓、治家格言，也有生動感人的家風故事。我們從中 

　　 家規(guī)家訓 

　　家訓內容： 

　　耕讀為本，詩禮傳家。 

　　和睦鄰里，誠實守信。 

　　內涵解析：     

　　此家訓前半句來自于家族傳承，后半句則結合了新時代下社會主義核心價值觀的要求。 

　　耕田可以事稼穡，豐五谷，養(yǎng)家糊口，以立性命。讀書可以知詩書，達禮義，修身養(yǎng)性，以立高德。所以，耕讀為本，詩禮傳家，既教做人，又教謀生。 

　　隨著時代的前進，家訓中的一部分要求可能不再切合現(xiàn)代生活的實際，但是扎根于土地中“以耕讀為本，以勤儉為德”的核心要素沒有變。這樣的內核與社會主義核心價值觀的結合，讓家訓在傳承的基礎上更具生命力。  

　　有詩為贊： 

　　耕讀為本銘祖訓，詩禮傳家垂風范。 

　　和睦鄰里立高德，誠實守信樹新風。 

　　（白銀市國土資源局 萬國鋒家訓） 

　　家風故事 

回族鄉(xiāng)里大勞模  穆斯林中真孝子 

　——會寧縣新添堡回族鄉(xiāng)白金智的家庭故事  

　　白金智，現(xiàn)年65歲，金智清真淀粉食品有限責任公司創(chuàng)始人。見過白金智的人都會留下深刻的印象：六十多歲的他舉手投足間透出成功企業(yè)家特有的優(yōu)雅和魅力，臉上總是洋溢著友好的微笑，說話溫和果斷，做事干脆利落。作為公司的當家人，50多人的大家庭在他的精心經(jīng)營下日益發(fā)展壯大，作為家庭的主心骨，四世同堂37口人的小家庭在他的細心呵護下溫馨和睦。白金智曾先后被評為“白銀市勞動模范”、“白銀市首屆十大孝子”、“白銀市美德家庭”、 甘肅省“最美明禮誠信家庭”、2015年度全國最美家庭。  

　　誠信贏得財富  

　　白金智的父母都是普普通通的農(nóng)民，面朝黃土背朝天，守著幾畝田地，日子過得并不富裕。為了改變這種貧困的狀況，白金智先后做過很多嘗試。上世紀八十年代，他搞過運輸，給別人拉貨掙錢，由于為人正直，結交了不少朋友，生意門路越做越寬。后來，他又轉行糧食收購生意，由于價格公道，不缺斤少兩，不摻假，他們的生意越做越大，成了全鄉(xiāng)數(shù)一數(shù)二的販糧大戶。上世紀90年代末，由于國家政策和市場的變化，白金智通過長時間的觀察和思考，決定投身馬鈴薯加工業(yè)。2000年，他在自家門前建起了淀粉廠，淀粉廠剛建起來時，每年能生產(chǎn)馬鈴薯淀粉800多噸，豌豆淀粉400多噸。為了把這些淀粉銷售出去，他幾乎跑遍了包括內蒙古、新疆、西藏、浙江等地在內的全國各大城市，帶著自家的產(chǎn)品，聯(lián)系當?shù)氐慕?jīng)銷商，免費供應淀粉讓其試銷，以質量樹口碑，這樣一傳十、十傳百，很快就打開了自家淀粉的銷路。2011年，白金智注冊成立了金智清真淀粉食品有限責任公司，注冊資本500萬，在之后的3年中，淀粉廠不斷擴大生產(chǎn)規(guī)模，2013年，淀粉廠年生產(chǎn)馬鈴薯淀粉5000多噸，豌豆淀粉3000多噸，公司總資產(chǎn)達到4000多萬元，有員工50多人。多年來，他一直堅持誠信經(jīng)營，金智淀粉廠也被會寧縣消費者協(xié)會授予2011年至2013年度“誠信單位”，被會寧縣工商行政管理局和個體經(jīng)營經(jīng)濟協(xié)會授予“光彩之星”榮譽稱號。 

　　孝心感動鄉(xiāng)鄰 

　　金智淀粉廠的生意做得紅紅火火，可提起他，當?shù)乩习傩兆盍w慕的往往不是他的生意做的有多大，收入有多高，而是他有一個和睦的大家庭。白金智兄弟三人，上有父親，下有孫子，四世同堂，一家37口人至今沒有分家，生活起居在一起，在這個四世同堂的大家庭里，每天總是笑聲朗朗，笑臉相迎，老人們慈祥仁愛，兒女們孝順勤勉，妯娌們互諒互讓，兒孫們奮發(fā)進取，用他們的雙手，編織著美好的生活。 

　　在這樣一個家庭觀念逐漸淡薄的時代，要處理好一大家人的關系，甚至比管理公司還難，然而白金智一大家吃在一起，勞作在一起，兄弟之間責任分明，妯娌之間關系融洽，從來不會因為家庭瑣事而拌嘴吵架。作為一家之主，白金智不強求家里人去做什么，而是充分尊重家庭成員的意見，讓他們自由選擇職業(yè)：他的兩個兒子、兒媳在外地教書，兄弟白金錄在縣城開餐館，其他成年人在淀粉廠工作。對在淀粉廠工作的，他都一律當普通員工對待，按月發(fā)放工資。為了避免互相間可能發(fā)生的小矛盾，家里還制定出了經(jīng)濟分配制度，兄弟間嚴格杜絕亂支亂用，妯娌間每人每月發(fā)放固定工資，一家人的心凝聚得象一個人一樣。家里日常開支，小孩教育方面的投入，都由白金智從淀粉廠的盈利中支出。家庭成員自己掙的工資，則完全由自己自由支配，白金智從不干涉。他還以身作則，要求家里人勤儉節(jié)約，不要因為手頭寬裕就揮霍浪費。 

　　白金智的父親今年已80多歲，身體還算硬朗，母親前年辭世，無論以前侍奉雙親，還是現(xiàn)在侍奉父親，白金智可謂周到孝順至極。除了每天按時給父母做飯，每頓飯還必須事先征求父母的意見，父母想吃什么就做什么。父母起居的房間也是他們一大家人吃飯的地方，一日三餐，幾十口人聚在一起，歡聲笑語，熱鬧非凡。白金智明白，父母不圖什么，就圖個兒孫和睦孝順、一家人團結在一起的熱鬧勁兒。 

　　真情回饋社會  

　　對待鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親，白金智也抱著一顆真誠的心，他熱心公益事業(yè)，從不吝嗇于公益事業(yè)方面的捐助，他家所在的下壩社修建清真寺時，他一次就捐出了5萬多元，其他地方有需要，他照例會積極響應。他們一家人從不在鄰里之間搬弄是非，鄉(xiāng)親們有困難來向白家求助，他們從不拒絕。特別是白金智，只要有人來向他借錢，他就會盡量滿足別人，至于還錢的事，他從不催促，借錢的人有能力償還，他就收下，如果他覺得對方生活實在有困難，就會主動免除債務。他說這不僅僅是幫助別人，也是為自己積福，給兒孫們樹立榜樣，讓他們盡自己的力量多行善，做一個值得讓人尊重的好人。“少說多做”，讓后輩們把自己所做的事都看在眼里，于潛移默化中教育子女，這是白金智一直奉行的教育方法。